Интересно, воспитатели тоже неудачники и врачи, наверние, тоже. Я думаю брать крайности, вроде вашего примера бессмысленно. Я ещё раз говорю, что есть профессионалы, а есть подобие.
У меня сестра, например врач - и добилась много. Она главврач и я знаю как много она работает и борется с системой, "болеет" за дело. А еще я знаю парочку врачей из 1 детской. Например, бабушка невролог, которая ставит с "кандачка" невероятные диагнозы, приводя в ужас мамочек, или наш педиатр, который тоже не ахти специалист. Все ее назначения перепроверяю. И это не только мое мнение.
Лично мне помогало на собеседованиях то, что я воспринимала работодателя как равного. В конце концов, я старалась, трудилась, набиралась опыта и хочу получить условия труда, адекватные моим усилиям. Из недавнего: проходила собеседование в крупной международной компании, занимающейся недвижимостью. Несмотря на раскрученный бренд и предложение работать у них, отказалась. Причины: 1. Собеседование проходило в какой-то обшарпанной конурёнке, где из мебели были только стол и стул. Я считаю, что если ты работодатель и встречаешь, как известно, по одёжке, соответствуй этому требованию сам . Негатива добавило то обстоятельство, что вход в общий коридор офиса открывался через домофон, опознавательных координат требуемого помещения не было , хорошо, вышел мужик покурить и я зашла. 2. На мой вопрос об официальном оформлении, было сказано, что первые два месяца не оформляют (хотя уважающий себя работодатель оформил бы срочный трудовой договор), потом оформят, но по минимальной ставке, хотя условия работы сдельные. Логическое завершение:" Ну мы крупная компания, зачем нам вас обманывать". Действительно, я их вижу в первый раз, как и они меня, и всё на полном доверии, а как же иначе. Итог: вручённую зам. ген. директора визитку выкинула в ближайшую урну.
Для меня как-то помню на одном собеседование было очень сложно описать ситуацию когда я пошла на конфликт. Конечно не хочется в лице нового руководителя выглядеть конфликтным человеком.
У меня на собеседованиях тоже вопросы были спокойными и адекватными. В вот одна моя знакомая-маркетолог побывала где-то на 30 собеседованиях. Там и проверок и подвохов было море. Например, на одном собеседовании потенциальный работодатель уронил ручку и спросил, почему она не обратила на это внимания.